Covid19 – Questions/Réponses

Comme tous les salariés et les employeurs, les parents employeurs, les assistants maternels et les gardes d’enfants à domicile sont confrontés aux conséquences de l’épidémie du Covid-19 (coronavirus). Cette situation inédite soulève des inquiétudes et des questions légitimes sur la prise en charge de la rémunération.

Questions/réponses (dernière mise à jour le 27/05/2020)

Aide pour votre déclaration du mois de mai (calculs avec congés payés et jours fériés)

Les modalités de la mesure d’indemnisation exceptionnelle

Le formulaire de demande d'indemnisation

Fin de contrat et indemnisation exceptionnelle

Dans ce contexte difficile et inédit, tout est mis en œuvre pour que le parent employeur n’ait pas à se séparer de son assistant maternel/sa garde d'enfants à domicile. L’indemnisation exceptionnelle permet de compenser sans surcoût pour l’employeur, 80% du salaire net mensualisé, tenant compte des heures d’absence.

Les conditions d'exercice de l'activité

Mon crédit d'impôt / mon Complément de libre choix du Mode de Garde (CMG)

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